結婚や出産により、プライベートの時間が必要でも、派遣という働き方なら、今ある自分の時間を最大限に活かすことが可能です。週に3日間の仕事や、月に2回程度の仕事など、あなたに合った働き方をご提案致します。

働き方を選んだら、今度は働く場所を選びましょう。高齢者福祉施設や保育施設、障がい者施設など、あなたの働く場所を多くの選択肢の中からチョイス。経験を活かして、次のステージへのスキルアップも可能となります。

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結婚や出産で、しばらく現場を離れていた方でも大丈夫。そんな不安を取り除いてくれるのがこの研修制度。就業先に合わせた必要なスキルを研修で身につけて頂きます。また、就業後に生じた不安も、状況に応じて研修を行いフォローします。

子育ての合間に仕事がしたい！仕事の合間にも仕事がしたい！でも、登録に行く時間がない・・・。そんなあなたの悩みは出張登録制度にお任せ。育児の合間にご自宅近くでの登録や、お仕事後に職場近くでの登録など、いつでもどこでもあなたに合わせて出張登録制度をご利用頂けます。

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多くの福祉施設、在宅サービスの事業所で、看護師は働いています。施設、在宅いずれの場合も、高齢者や子ども、障がいを持つ人々の健康管理や疾病治療、衛生管理を行い、利用者の健康を医療の面から支えるという点では、役割は共通しています。

福祉施設での看護師は、施設全体の医療機関との調整や衛生管理の責任を担い、医療知識や衛生管理についての他の職員への研修なども行います。利用者との関わりとしては、病院勤務と比べて看護師に判断が求められることが多く、的確に行動しなければならないことが多いので、その責任感にやりがいを感じることができるでしょう。

一方、在宅サービスでの看護師は、医療施設がない在宅での健康管理のアドバイスを行うことや、在宅生活を支えるための適切なサービス提供をコーディネートすることから、相談援助の技術が求められます。他の分野の専門職や援助機関との連携も重要な仕事になります。

このように、福祉分野での看護職には、看護職としての知識や技術をもとに、利用者やその家族が生活場面での健康管理ができるよう相談助言をする力、他の専門職と協働する力がより求められるといえますね。

★ブランクがある方でも、きちんと研修を行いますので、心配はありません。

派遣という働き方をご存知ですか？　これは、働く側に優しい働き方。たとえばフルタイム、パートタイム、扶養控除内など、あなたの希望やライフスタイルに合わせてお仕事を選ぶことができます。家事や趣味との両立も、やりやすいですね。また、キャリアに応じた仕事を見つける事も可能。正社員にありがちなサービス残業もありませんから安心です。正社員時代よりも給料がアップした、という方も少なくありません。

	派遣社員としてお仕事をする場合は、まずセントスタッフに登録することが必要。雇用契約はセントスタッフと結びます。就業までに一手間増えるように見えますが、実はこれは、あなたに充実した仕事を提供するための大切な手順。給料の支払いや社会保険の加入や有給休暇の手続きなどは、すべてセントスタッフが行いますのでご安心ください。

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◆経歴
病棟看護師として5年勤務し、結婚を機に退職。 子どもが大きくなり自分の時間ができるようになったので、再び自分の仕事がしたいと考えていた。
◆ご登録時希望
・勤務先		特に希望なし
・給与
・環境		ブランクがあるのでバックアップ体制が充実したところがいい
・その他		家庭があるのであまり不規則な勤務は×
◆決定した職場
・勤務先		有料老人ホーム
・給与		1,750円／時
・環境		施設には相談しにくいことも、セントスタッフに相談できる
・その他		復職前に「福祉施設での看護師業務」について研修を受けていたので、安心して勤務に臨むことが出来ました。「高齢者施設での看護師業務」「訪問入浴派遣前研修」など、ためになる講義・実習がいっぱいでした。
◆ご本人コメント ブランクがあることで不安がとても大きかったのですがセントスタッフの方が親身になって話を聞いてくれ、また様々なアドバイスをしてくれました。面接の場でもセントスタッフの方が同席してくれサポートしてくれました。当初は復職する事に対して不安ばかりでしたが、今ではこの仕事を選択してよかったと毎日が充実しています。

◆経歴
転職活動の合間に、セントスタッフでは単発の看護師として勤務
◆ご登録時希望
・勤務先		正職員の仕事を自分で探すつもり
・給与		260,000円／月　+　単発
・環境		これまで通り単発で働きたい
・その他		転職活動でいくつもの病院や施設を見たが、どこが自分に合うかが分からず不安
◆決定した職場
・勤務先		老人保健施設
・給与		280,000円／月
・環境		福祉施設の看護師
・その他		すぐに正職員として働くつもりでしたが、「紹介予定派遣」で職場の雰囲気を知ってから転職できました。
◆ご本人コメント 転職活動の合間をつなぐだけのつもりでしたが、単発の仕事を紹介してもらいながら、転職の相談も聞いてもらえました。その折に「まずは派遣社員として働いてみてから正社員となるかどうか決めることができますよ」と「紹介予定派遣」を案内されました。まずはいくつもの候補の中から仕事を選び、それから派遣で働いてみて職場の雰囲気を知ることができたので、安心して転職できました。就業先の人間関係が気になる方にはピッタリの仕組みですね。

◆経歴
以前は看護師として働いていたが、現在は時間の都合のつきやすい一般のパートの仕事をしている
◆ご登録時希望
・勤務先		パート
・給与		時給900円以上
・環境		時間の都合がつくものでないと勤務できない
・その他		せっかくの看護師資格を生かせないのはもったいない
◆決定した職場
・勤務先		クリニック
・給与		1,700円／時
・環境		電車で乗換え無しなので通いやすい
・その他		時間はこれまでよりも短いのに、給与はアップ
◆ご本人コメント 初めは登録に行かなくてもコーディネーターさんが家の側まで来てくれて、相談にのってくれるということだったので、先々の情報収集として話を聞くつもりでした。それまでは時間制限があるのに看護師の仕事なんてできないものだと思っていましたが、午後から夕方までの仕事を紹介してくれました。時間の融通も利いて、看護師資格を活かせる仕事に就く事ができて本当によかったです。

◆経歴
大学病院の看護師として約5年勤務
◆ご登録時希望
・勤務先		病院
・給与		250,000円／月
・環境		民間病院でもっと色々な経験を積みたい
・その他		―
◆決定した職場
・勤務先		ケアミックス型病院
・給与		4,200,000円／年 ※（280,000円／月）
・環境		民間病院　急性期病棟
・その他		急性期〜回復期〜慢性期まで一環した治療ステージがあり、希望により異動が可能
◆ご本人コメント 大学卒業後、そのまま大学病院に就職し約5年勤務しました。大学病院の良い所は最新の医療が学べることや充実した設備などがあります。 ただ一方で研究機関としての面もあるため、充分な看護を提供できないことに不満を感じていました。 そこで転職を決意し、セントスタッフに相談。 今の職場は「地域医療に根ざした民間の病院！」で「ステップアップ、スキルアップ」が目指せる環境です。 セントスタッフに今の病院を紹介してもらってから約1年が経ちます。あと1年ほど今の病棟で勤務した後に、次は慢性期病棟への異動を希望する予定です。いろいろな未来図を描くことができる現状に本当に満足しています。