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お仕事No.142

北海道 【実務者研修】清田区☆ケアタウン美しが丘!研修体制充実!正社員登用あり/無料駐車場有

法人名

社会福祉法人 秀寿会

事業所名

特別養護老人ホーム ケアタウン美しが丘

更新日:2026年05月01日

給与

月給制:173,636円〜

職種

介護職/ヘルパー

雇用形態

契約社員

アクセス

車通勤可・無料駐車場完備 中央バス「美しが丘3条2丁目バス停」徒歩3分

希望条件
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 各種保険完備
  • 資格取得サポート
  • 研修制度あり
  • ブランク歓迎
  • 年齢不問
  • フルタイム勤務
  • 車通勤OK
  • 小規模
  • 即日勤務OK

仕事情報
仕事情報

おすすめポイント

≪特別養護老人ホームでの介護職のお仕事♪≫
【雇用形態】準職員 ※正社員登用あり
【所在地】札幌市清田区真栄3条
【定員】80名
【職員平均年齢】40代~50代メイン

≪おススメポイント♪≫
☆準職員求人!
 正社員登用あり
★多職種連携良好!
☆法人内複数事業展開!
 キャリアパスも充実!
★通勤アクセスも良好
 最寄バス停から徒歩圏内
☆研修制度が充実!
★小規模施設!

勤務地

北海道札幌市清田区真栄三条2丁目

沿線・最寄駅

札幌市営地下鉄東西線 大谷地
札幌市営地下鉄東西線 南郷18丁目

アクセス

車通勤可・無料駐車場完備
中央バス「美しが丘3条2丁目バス停」徒歩3分

職種

介護職/ヘルパー

雇用形態

契約社員

施設形態

特別養護老人ホーム

給与

月給制:173,636円〜

給与詳細

想定月給 173,636円~
(時給884円×22日勤務+夜勤5回+処遇改善手当)

夜勤手当 4,000円
※月平均5回前後
処遇改善手当 17,500円
通勤手当 上限24,500円

昇給あり
賞与 年2回支給
※前年度実績 200,000円程度

応募資格

・介護職員実務者研修(ヘルパー1級)

仕事内容

≪求人案内≫
■札幌市清田区にある特別養護老人ホーム
■定員80名・8ユニット展開
■元気で活気のある職場♪
■開放的でとても綺麗な施設!
■介護業務全般

【事業所の概要・特色】
■車通勤OK!!無料駐車場完備
 最寄駅から無料送迎バスやタクシーチケット支給あり!
■日勤帯実働7時間!
 プライベートの時間も充実♪
■医療行為に力を入れている施設!喀痰吸引研修取得者半数以上!
 研修制度積極的実施、実地研修は施設内で可能!
■準職員求人!正社員登用もあり

勤務時間

7:45~15:45
9:00~17:00
11:00~19:00
実働7時間/休憩60分
16:30~9:30
実働14時間/休憩60分・仮眠120分

休日

■シフト制
■月8回前後休み
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■介護・看護休暇
■産休・育休制度

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■通勤手当 上限24,500円
■各種手当あり
■マイカー通勤可
 無料駐車場完備
■昇給
■賞与 年2回
※前年度実績:200,000円程度
■研修制度あり

選考プロセス

■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
  面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き

就業場所の変更範囲

法人の定める就業場所

業務の変更範囲

法人の定める業務

事業所情報
事業所情報

法人名

社会福祉法人 秀寿会

事業所名

特別養護老人ホーム ケアタウン美しが丘

住所

北海道札幌市清田区真栄三条2丁目

施設形態

特別養護老人ホーム

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NEW 正社員

北海道 【札幌市清田】介護付き有料老人ホーム/昇給・賞与・退職金制度あり!/資格取得支援あり!/ミドルシニア・中高年層の方歓迎!

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    法人名

    株式会社 ユニケア

  • 事業所名

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    ぬくもりの里 悠楽苑

  • 職種

    職種

    介護職/ヘルパー

  • 給与

    給与

    月給制:170,600円〜251,460円

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市清田区 美しが丘五条9-9-20

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    アクセス

    マイカー通勤OK、無料駐車場あり
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北海道 【札幌市清田】介護付き有料老人ホーム/幅広い世代が活躍中!/ブランクのある方、未経験の方も歓迎!/資格取得サポートも充実!

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    介護職/ヘルパー

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    月給制:197,560円〜218,550円

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市清田区 美しが丘五条9-9-20

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    マイカー通勤OK、無料駐車場あり
    JR千歳線 上野幌駅
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    介護職/ヘルパー

  • 給与

    給与

    時給制:1,075円〜1,150円

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市清田区 美しが丘五条9-9-20

  • アクセス

    アクセス

    マイカー通勤OK、無料駐車場あり
    JR千歳線 上野幌駅
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北海道 【札幌市豊平区】訪問介護/賞与は35万円以上の付与実績あり!/未経験の方、ブランクのある方歓迎!/残業はほとんどありません!

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    法人名

    株式会社 ユニケア

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    あざみ訪問介護サービス

  • 職種

    職種

    介護職/ヘルパー

  • 給与

    給与

    月給制:175,500円〜253,000円

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市豊平区 福住三条7-19-13シティハイツ141

  • アクセス

    アクセス

    マイカー通勤OK、駐車場あり
    札幌市東豊線 福住駅
    札幌市東豊線 月寒中央駅

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北海道 【札幌市豊平区】訪問介護/週1日・1時間~勤務OK!/午前のみ、午後のみの勤務も可能!/未経験の方、ブランクのある方歓迎!

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    法人名

    株式会社 ユニケア

  • 事業所名

    事業所名

    あざみ訪問介護サービス

  • 職種

    職種

    介護職/ヘルパー

  • 給与

    給与

    時給制:1,075円〜1,500円

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市豊平区 福住三条7-19-13シティハイツ141

  • アクセス

    アクセス

    マイカー通勤OK、駐車場あり
    札幌市東豊線 福住駅
    札幌市東豊線 月寒中央駅

パート

北海道 【札幌市中央区】サービス付き高齢者住宅/介護士/定員54名/札幌駅徒歩2分/平日のみ・土日のみOK

  • 法人名

    法人名

    株式会社マザアス

  • 事業所名

    事業所名

    サービス付高齢者住宅 マザアス札幌

  • 職種

    職種

    介護職/ヘルパー

  • 給与

    給与

    時給制:1,075円〜1,215円

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市中央区 北3条東1-1-1

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    アクセス

    地下鉄東豊線 さっぽろ駅 21番出口徒歩2分

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北海道 【札幌市中央区】サービス付き高齢者住宅/介護士/定員54名/札幌駅徒歩2分/月9日休制/資格取得支援

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  • 事業所名

    事業所名

    サービス付高齢者住宅 マザアス札幌

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    職種

    介護職/ヘルパー

  • 給与

    給与

    月給制:222,600円〜

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市中央区 北3条東1-1-1

  • アクセス

    アクセス

    地下鉄東豊線 さっぽろ駅 21番出口徒歩2分

パート

北海道 【札幌市東区】グループホーム/週2日~の勤務/扶養内OK!/時間外労働なし/無資格・未経験の方も歓迎!

  • 法人名

    法人名

    株式会社スリーコモンズ

  • 事業所名

    事業所名

    認知症グループホーム せせらぎの丘 

  • 職種

    職種

    介護職/ヘルパー

  • 給与

    給与

    時給制:1,120円〜1,250円

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市東区 本町二条7-2-30

  • アクセス

    アクセス

    マイカー通勤OK、駐車場完備
    札幌市東豊線 環状通東駅から車で5分
    JR函館本線 苗穂駅

パート

北海道 【札幌市東区】グループホーム/夜勤専従/週1日~勤務OK/幅広い世代が活躍中!/ブランクのある方大歓迎

  • 法人名

    法人名

    株式会社スリーコモンズ

  • 事業所名

    事業所名

    認知症グループホーム せせらぎの丘 

  • 職種

    職種

    介護職/ヘルパー

  • 給与

    給与

    日給制:22,140円〜24,212円

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市東区 本町二条7-2-30

  • アクセス

    アクセス

    マイカー通勤OK、駐車場完備
    札幌市東豊線 環状通東駅から車で5分
    JR函館本線 苗穂駅

契約社員

北海道 【看護助手】新札幌聖陵ホスピタル/無資格・未経験OK!無料送迎バス有/残業なし

  • 法人名

    法人名

    医療法人社団 翔嶺館

  • 事業所名

    事業所名

    新札幌聖陵ホスピタル

  • 職種

    職種

    看護助手

  • 給与

    給与

    月給制:205,000円〜

  • 勤務地

    勤務地

    北海道 札幌市厚別区 厚別東

  • アクセス

    アクセス

    車通勤OK!

    JR函館本線 森林公園駅 徒歩11分
    札幌市東西線 新さっぽろ駅 徒歩19分
    ※無料送迎車運行!

    JR北海道バス/中央バス「厚別東4条2丁目バス停」徒歩4分

よくある質問
よくある質問

  • 北海道はどんなところ?

    北海道は日本最北の地域で、広大な自然と四季折々の風景が魅力です。札幌市を中心とした都市部は利便性が高く、生活もしやすいエリアです。冬は雪が多くスキーなどのウィンタースポーツが楽しめる一方で、夏は涼しく快適に過ごせる気候も魅力です。豊かな自然と都市機能が調和したエリアです。 暮らしやすさと自然との共存が実現できる、ゆとりあるエリアです。

  • 北海道の介護求人数はどのぐらいありますか?

    現在北海道の介護求人は153件が掲載中です。

  • 求人あるあるに登録されている北海道の施設数はどのくらいありますか?

    現在求人あるあるには
    特別養護老人ホーム:32件
    老人保健施設:4件
    デイサービス:6件
    介護付き有料老人ホーム:12件
    住宅型有料老人ホーム:8件
    グループホーム:29件
    が登録されています。

  • 北海道の介護求人ではどのような条件が人気ですか?

    北海道の介護求人では無資格可、夜勤専属、年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内などの条件の求人が人気です。

  • 北海道の介護求人倍率は?

    令和元年4月時点の北海道の介護職の有効求人倍率は2.68倍です。
    全国平均が3.80倍であることから、北海道の介護職の有効求人倍率は平均よりも低いことが分かります。

  • 北海道の介護求人の給料・相場はどのくらいですか?

    令和4年賃金構造基本統計調査によると、北海道の介護職の平均月収は24万3700円です。
    介護職の平均年収は337万6400円です。

  • 北海道の介護事業所数はどのくらいですか?

    令和3年5月時点の北海道の介護事業所数は8473件です。
    その内、特別養護老人ホームは498件、老人保健施設は195件、デイサービスは1966件、有料老人ホームは621件、グループホームは1980件です

  • 北海道の介護関連取り組みは?

    【外国人介護人材受入支援事業委託業務】
    外国人介護人材の介護技術・知識や日本語能力等の向上を促進するため、
    外国人技能実習生及び1号特定技能外国人に対する研修を実施することにより、
    介護現場における外国人介護人材の円滑な就労・定着を図る。

    【潜在的介護職員等活用推進事業委託業務】
    道内の介護人材を安定的に確保するため、介護に関する資格を有していながら就業していない潜在的有資格者等を
    「労働者派遣事業の適切な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律」(昭和60年法律第88号)に規定する
    労働者派遣事業及び「職業安定法」(昭和22年法律第141号)に規定する職業紹介事業の許可を有する者(以下「人材派遣会社」という。)が
    有期雇用契約労働者(以下「雇用契約者」という。)として雇用し、介護事業所等へ紹介予定派遣することにより、
    当該雇用契約者が、実際の就業を通じて就職先としての職場を見極める機会を提供することで、派遣期間終了後における派遣先での直接雇用に繋げる。

    【入門的研修実施事業委託業務】
    介護未経験者が介護に関する基本的な知識を身に付けるとともに、介護の業務に携わる上で知っておくべき基本的な技術を学ぶことができるよう、
    介護に関する入門的研修を実施することで、介護分野への参入のきっかけを作るとともに、
    介護の業務に携わる上での不安を払拭することにより、多様な人材の参入促進を図る。

    【モデル事業「地域人材を活用した労働環境改善促進事業」】
    北海道では、介護福祉士等の有資格者が直接介助など専門性の高い業務に専念できるよう、平成29~30年度、介護事業所団体と連携して、
    高齢者や主婦等を補助的な業務の担い手として雇用し、それぞれの職員の適切な役割分担の下、良質なサービスの提供体制を構築するモデル事業に取り組みました。
    モデル事業では、介護福祉士等の専門性の向上はもとより、地域住民に対する介護の仕事への理解の促進、
    雇用された高齢者や主婦等の就労の機会や社会参加への意欲の向上などにつながったと報告されました。

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