合同会社 リラ
更新日:2026年04月01日
- 給与
時給制:1,150円〜1,200円
- 職種
介護職/ヘルパー
- 雇用形態
パート
- アクセス
マイカー通勤OK!無料駐車場あり♪ JR筑肥東線 九大学研都市駅 徒歩14分 JR筑肥東線 周船寺駅 徒歩20分
- 希望条件
-
- ママさん活躍中
- ブランク歓迎
- シニア活躍中
- 学歴不問
- 年齢不問
- 扶養内OK
- 日中勤務
- 短時間勤務
- 車通勤OK
- 週2日からOK
- 週3日からOK
- 残業ほぼなし
仕事情報
おすすめポイント
私たち涼の杜は、入居者の方の安心で快適な生活を提供するため、日々工夫と努力をしています。
自然の森に囲まれた立地条件で、笑顔とやさしさが溢れる施設です!
≪福岡県子育て応援宣言登録施設≫
勤務地
福岡県福岡市西区女原320-14
沿線・最寄駅
JR筑肥線(姪浜~西唐津) 九大学研都市
アクセス
マイカー通勤OK!無料駐車場あり♪
JR筑肥東線 九大学研都市駅 徒歩14分
JR筑肥東線 周船寺駅 徒歩20分
職種
介護職/ヘルパー
雇用形態
パート
施設形態
訪問介護
給与
時給制:1,150円〜1,200円
給与詳細
【時給】
1,150円~1,200円
※土日は時給100円アップ
・通勤手当 上限5,000円/月
・雇用保険・労災保険(法定通り)
・定年制(一律70歳)
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・屋内の受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
応募資格
・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
・介護職員基礎研修
・介護職員実務者研修(ヘルパー1級)
・介護福祉士
仕事内容
デイサービスにおける介護業務
…お掃除・排泄介助・お買い物 等
■ここがポイント■
・職員同士支え合って働いています♪
・週2日~日数相談可能です!
プライベートと両立しやすいパート勤務です!
勤務時間
8:00~12:00
8:30~17:00(休憩60分)
13:00~18:00
※勤務日数・勤務時間のご希望はご相談ください。
休日
ご相談ください!
※勤務は週2日~相談可能有給休暇
待遇・福利厚生
社会保険完備(法定通り)
年次有給休暇(法定通り)
選考プロセス
■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き
受動喫煙
対策あり(屋内禁煙/屋外に喫煙場所あり)
雇用期間の定め
あり
雇用期間
1年単位
契約更新の条件
契約更新回数の上限なし
就業場所の変更範囲
法人の定める就業場所
業務の変更範囲
法人の定める業務
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よくある質問
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福岡県はどんなところ?
福岡県は九州最大の都市・福岡市を中心に、経済・文化の中心地として発展しています。空港や新幹線のアクセスも良く、利便性の高い都市です。博多や天神エリアには商業施設が集まり、住みやすさと活気が共存しています。また、自然にも恵まれており、糸島や太宰府など観光スポットも多数。暮らしと仕事のバランスがとりやすい地域です。 都市と自然の程よい距離感が、日々の暮らしに心地よさを与えてくれます。
-
福岡県の介護求人数はどのぐらいありますか?
現在福岡県の介護求人は172件が掲載中です。
-
求人あるあるに登録されている福岡県の施設数はどのくらいありますか?
現在求人あるあるには
特別養護老人ホーム:10件
老人保健施設:7件
デイサービス:36件
介護付き有料老人ホーム:7件
住宅型有料老人ホーム:14件
グループホーム:27件
が登録されています。 -
福岡県の介護求人ではどのような条件が人気ですか?
福岡県の介護求人では資格取得サポート、無資格可、夜勤専属、年間休日120日以上などの条件の求人が人気です。
-
福岡県の介護求人倍率は?
令和元年4月時点の福岡県の介護職の有効求人倍率は3.46倍です。
全国平均が3.80倍であることから、福岡県の介護職の有効求人倍率は平均よりも低いことが分かります。 -
福岡県の介護求人の給料・相場はどのくらいですか?
令和4年賃金構造基本統計調査によると、福岡県の介護職の平均月収は23万7900円です。
介護職の平均年収は330万6000円です。 -
福岡県の介護事業所数はどのくらいですか?
令和3年5月時点の福岡県の介護事業所数は7919件です。
その内、特別養護老人ホームは427件、老人保健施設は175件、デイサービスは2251件、有料老人ホームは460件、グループホームは1355件です -
福岡県の介護関連取り組みは?
福岡県では介護職員の就業促進・就業定着の為、「介護業務切り分けおよび介護ロボット・IoT導入支援」を行っております。その他にも介護職としての知識や経験をお持ちの方が、再び介護の仕事に就くことをサポートするための支援制度があります。
介護のお仕事に復帰するための費用について、最大40万円の貸付を受けることができ、その後2年間介護職員として従事すると、返還は全額免除されます。
次のような資金として、利用することができます。
・子どもの預け先を探す際の活動費
・研修参加費、参考図書の購入
・敷金・礼金や転居に伴う費用
・通勤用自転車・バイク等購入費、介護ウェアなどの業務用被服費
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