求人あるある > 求人一覧(看護) > 特別養護老人ホーム 好日苑 看護師
お仕事No.4027

東京都 【大田区上池台】特養/看護師/正社員/年間休日120日/夜勤無し/福利厚生充実/残業ほぼ無し

法人名

社会福祉法人 響会

事業所名

特別養護老人ホーム 好日苑

更新日:2026年03月01日

給与

月給制:270,700円〜

職種

看護師

雇用形態

正社員

アクセス

◎東急池上線 長原駅から徒歩15分 ◎都営浅草線 馬込駅から徒歩16分 ◎JR大森駅・東急池上線池上駅より東急バス  「稲荷坂」バス停より徒歩1分

希望条件
  • 退職金あり
  • 昇給あり
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 各種保険完備
  • 年間休日120日以上
  • ブランク歓迎
  • 学歴不問
  • フルタイム勤務
  • 残業ほぼなし
  • 即日勤務OK

仕事情報
仕事情報

おすすめポイント

【施設詳細】
法人名:社会福祉法人 響会
施設名:特別養護老人ホーム 好日苑
所在地:東京都大田区上池台5-7-1
アクセス:東急池上線 長原駅から徒歩15分
     バスで通勤も可能
入居定員:ユニット型50床
     ショートステイ10床 併設

【求人概要】
・特養の看護師のお仕事!
・正社員さんを募集します☆
・夜勤帯の勤務はございません
・ブランクある方もご相談いただけます。
・年間休日120日と休みが多い!
・時間外労働 月3時間ほど
・お仕事もプライベートも両方を
 大切にした働き方が可能です。

■ここがポイント!

◎プライベートも大切にした働き方。
 ・年間休日が120日
 ・夜勤無しのシフト
 ・時間外労働 月3時間ほど

 など、ご自身の時間も大切にしつつ
 仕事にも向き合うことができる環境です。
 ブランクがあるという方も
 お気軽にご相談ください!
 見学からも可能となっております。

【特別養護老人ホームとは】

原則として、要介護3以上の方が
入所されています。

特養は、"第2の家”とも言われています。
その方らしい生活を送れるように
多職種が協力して支援を行なっています。

入居から退居まで穏やかに過ごして頂けるよう、
食べる楽しみを残しながら
最期の旅立ち(ターミナルケア)まで実績が豊富です。

また好日苑では、
サービスの本質は人であるとの考えから、
サービスを提供する側の
人財育成をシステムとして取り入れています!

◎家庭的な雰囲気のもと
 利用者様へ「安心と暖かさ」の提供を目指す

 という当所の掲げる理念のもと、
 ご家庭で過ごすような暖かい時間を
 過ごしていただけるよう職員全員が努力しています。

 一緒にご利用者さまが素敵な時間を
 過ごしていけるようお手伝いください!

勤務地

東京都大田区上池台5-7-1

沿線・最寄駅

東急池上線 長原
都営浅草線 馬込

アクセス

◎東急池上線 長原駅から徒歩15分
◎都営浅草線 馬込駅から徒歩16分
◎JR大森駅・東急池上線池上駅より東急バス
 「稲荷坂」バス停より徒歩1分

職種

看護師

雇用形態

正社員

施設形態

その他

給与

月給制:270,700円〜

給与詳細

≪詳細≫
・基本給 220,700~231,200円
・職種手当50,000円
・賞与 年2回(計3.00ヶ月分/前年度実績)
・昇給 1月あたり0円~3,000円/前年度実績
・オンコール手当 1,500円/1コール
・携帯電話手当 10,000円
・通勤手当 上限42,000円/月

応募資格

・正看護師
*必須経験
病院、若しくは福祉施設経験

仕事内容

〈東京都大田区〉
特別養護老人ホームの
正社員看護師さんの募集です!

■お仕事内容
◎入居者の健康管理及び医療処理、
 必要な介護をお願いします!
・入居者のバイタルチェック
・服薬管理等の健康管理
・医師の指示による簡易的な医療処置
・健康相談
・夜間オンコール対応
 電話口での指示出しがメインです。
 出勤は夜間エンゼルケアの際に時間外出勤
 ※持ち回りで月5回程度

◎入職後は、日勤からスタートします!
 各フロアでの勤務にあたったところで
 早番や遅番のOJTが始まり、
 往診日の看護業務ができるようになったとろで、
 オンコール当番が始まります。

勤務時間

1) 07:30~16:30
2) 08:30~17:30
3) 11:00~20:00
実働8時間/休憩60分

・時間外労働 3時間程度
・変形労働時間制

休日

・年間休日120日
・月10日休(シフト制による)
・有給休暇

待遇・福利厚生

・社会保険加入
・定年65歳
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
・自転車及び原付バイクのみ可
・入職にあたり転居が必要な方には
 支援金制度があります。
 (法人指定エリア・条件あり)

選考プロセス

■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
  面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き

受動喫煙

対策あり(屋内禁煙)

試用期間

・あり(3ヶ月)
・試用期間中の労働条件:同条件
・雇用期間の定めなし

雇用期間の定め

なし

就業場所の変更範囲

法人の定める就業場所

業務の変更範囲

法人の定める業務

採用担当者メッセージ

【社会福祉法人 響会】
最後まで求人をご覧いただき
誠にありがとうございます。

現在、好日苑では正社員として
勤務が可能な看護師さんを
募集しております!

プライベートの時間も大切にし、
仕事にも向き合うことができる
特養での勤務になります。

今までの経験や資格を活かし、
ぜひお力添えをお願いいたします。

ご応募、お待ちしております!

事業所情報
事業所情報

法人名

社会福祉法人 響会

事業所名

特別養護老人ホーム 好日苑

住所

東京都大田区上池台5-7-1

施設形態

その他

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    月給制:315,000円〜345,000円

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    月給制:315,000円〜

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    東京都 墨田区 東向島五丁目7-12

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    アクセス

    「東向島」駅から徒歩約1分

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    機能訓練指導員

  • 給与

    給与

    月給制:315,000円〜

  • 勤務地

    勤務地

    東京都 葛飾区 東新小岩五丁目17-11

  • アクセス

    アクセス

    JR総武線「新小岩」駅から徒歩約10分

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    東京都 港区 南青山七丁目12-21

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    東京メトロ各線「表参道」駅から徒歩約15分

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    看護師

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    給与

    月給制:312,800円〜342,800円

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    勤務地

    東京都 新宿区 中落合二丁目7-5

  • アクセス

    アクセス

    西武新宿線「下落合」駅から徒歩約4分

よくある質問
よくある質問

  • 東京都はどんなところ?

    東京都は、日本の首都として政治・経済・文化の中心地であり、人口約1,400万人を抱える大都市です。ビジネス街が広がる都心部では、大手企業や行政機関が集中し、国内外から多くの人が訪れています。東京スカイツリーや浅草、お台場など観光地も多く、活気あふれる街並みが魅力です。

    また、渋谷・新宿などの都心エリアだけでなく、西東京の多摩エリアや自然豊かな奥多摩など、地域によって異なる顔を持っているのも東京都の特徴です。交通インフラも充実しており、鉄道・地下鉄・バス網が発達しているため、通勤や通学にも非常に便利な環境が整っています。日々の生活からキャリアアップまで、多様な可能性にあふれた都市といえるでしょう。

  • 東京都の看護求人数はどのぐらいありますか?

    現在東京都の看護求人は473件が掲載中です。

  • 求人あるあるに登録されている東京都の施設数はどのくらいありますか?

    現在求人あるあるには
    一般病院:17件
    介護施設:108件
    保育施設:6件
    障がい者(児)施設:31件
    診療所・クリニック:23件
    が登録されています。

  • 東京都の看護師求人ではどのような条件が人気ですか?

    東京都の看護師求人では年収500万円以上可能、年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内、残業なしなどの条件の求人が人気です。

  • 東京都の看護師求人倍率は?

    令和3年度の東京都の看護師の有効求人倍率は0.78倍です。
    全国平均が1.33倍であることから、東京都の看護師の有効求人倍率は平均よりも低いことが分かります。

  • 東京都の看護師求人の給料・相場はどのくらいですか?

    令和4年賃金構造基本統計調査によると、東京都の看護師の平均月収は39万6400円です。
    看護師の平均年収は564万500円です。

  • 東京都の病院・クリニック等の事業所数はどのくらいですか?

    令和3年5月時点の東京都の病院数は635件です。
    クリニックは14327件、訪問看護事業所は2712件です

  • 東京都の看護師関連取り組みは?

    東京都では、看護職の質の向上と安心して働き続けられる環境づくりを推進するため、公益社団法人東京都看護協会が様々な取り組みを行っています。
    例えば、東京都看護協会は、看護職員のキャリアアップ支援事業を実施しており、看護師等の職員が自己啓発やスキルアップを図るための研修やセミナーを提供しています。
    また、都道府県看護協会も独自の取り組みを行っており、東京都看護協会は、新型コロナウイルス感染症対策プロジェクトチームを立ち上げ、20以上の取り組みを行っています。
    これらの取り組みによって、東京都内で働く看護職員がより良い労働環境で働けるようになることが期待されます。

    東京都では、都市部における看護師の需要が高く、特に病院や医療機関での勤務が多いことがあります。
    そのため、大規模病院や都心部での雇用支援が強化されていることがあります。

    東京都内の看護師は、専門的なスキルやキャリアを積む機会が豊富です。
    スペシャリストへの道を開き、高度な医療ケアを提供するプログラムが存在します。

    また、東京都内には多様な文化背景を持つ人々が住んでおり、看護師には異文化への配慮が求められます。
    多文化共生教育や翻訳支援などが提供されています。

    東京都は感染症の拡大リスクが高い地域でもあり、特にCOVID-19パンデミック対策において看護師への適切なPPEの供給やワクチン接種優先が行われます。

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