株式会社フロンティア
更新日:2026年06月23日
- 給与
時給制:1,550円〜1,570円
- 職種
ケアマネージャー
- 雇用形態
パート
- アクセス
西武新宿線「南大塚」駅より 徒歩12分(約950m)
- 希望条件
-
- 交通費支給
- 各種保険完備
- 資格取得サポート
- 研修制度あり
- 制服貸与
- ママさん活躍中
- シニア活躍中
- 扶養内OK
- 正職員登用あり
仕事情報
おすすめポイント
■週2日~OK!WワークOK!(日数応相談)
■ケアを通じてケアプラン作成をしたい方は
『週2日ケアマネ』『週1日介護職』
などの兼務も可能です!
■介護職での勤務も表記の金額を支給!
■日勤帯(早番・遅番)のみで夜勤なし!
勤務地
埼玉県川越市むさし野38-19
アクセス
西武新宿線「南大塚」駅より 徒歩12分(約950m)
職種
ケアマネージャー
雇用形態
パート
施設形態
介護付き有料老人ホーム
給与
時給制:1,550円〜1,570円
給与詳細
※介護福祉士をお持ちの方は1,560円~1,580円
※上記時給には処遇改善加算、
ベースアップ支援加算を含み、
総労働時間に対して支給されます。
※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、
年3回に分けて支給されます。
※早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、
時給25%割増の早番・遅番手当あり
※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)
※年末年始手当
※残業代別途支給(1分単位で支給)
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
応募資格
※介護支援専門員
もしくは
主任介護支援専門員をお持ちの方
【更新研修費用の補助制度あり】
末永くご活躍いただくために、
介護支援専門員の更新研修費用の
負担制度を設けております。
▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎(正社員登用制度で活躍している方多数!)
▼明るく元気に利用者様と向き合える方◎
▼新しいことにチャレンジしたい方◎
▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎
▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎
仕事内容
介護付有料老人ホームでのケアプラン作成。
■利用者様・ご家族様からヒアリング
■最適なケアプランの作成
■担当者会議・モニタリング実施
■各種帳票作成
■その他付随する業務
※利用者様の簡単な見守り業務を
お任せする場合もございます。
5104883
勤務時間
※休憩1時間
【1ヶ月の平均残業時間】
7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下!
※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間
業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。
ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中!
【長く働き続けられる職場です】
ライフステージの変化による、
パート変更や正社員復帰も可能!
引っ越し等で勤務継続が
困難になった場合などには、
事業所の変更も対応可能です。
休日
◆1ヶ月ごとのシフト制(希望休あり)
◆扶養内勤務OK
◆年次有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業
◆介護休業取得実績あり
◎有給取得率83%!
◎産休育休取得率100%!
◎産休育休復職率96%!
(いずれも2024年度実績)
待遇・福利厚生
◆社会保険完備
◆定期健康診断
◆インフルエンザ予防接種補助
◆ALSOKグループの福利厚生制度利用可
(レジャー施設割引、宿泊施設割引、
各種保険団体割引等
例:自動車保険 最大32.5%割引)
◆70歳雇止め制度あり
(継続雇用制度あり/契約上限年齢78歳迄)
【正社員登用制度】
スタッフが末永く活躍できる環境づくりの
一環として積極的に正社員登用を行っています。
「将来的には正社員を目指したい!
けど、まずはお試しでパートがいい」
そんな働き方もOKです。
選考プロセス
■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き
受動喫煙
対策あり(屋内禁煙)
試用期間
3ヶ月間/条件変更なし
就業場所の変更範囲
法人の定める就業場所
業務の変更範囲
法人の定める業務
採用担当者メッセージ
~ALSOKの介護って?~
ALSOK介護は、安心・安定の大手グループならではの環境で“働きやすさ”と“成長”の両方を実現できる職場です。
「介護の仕事に興味はあるけど、経験がなくて不安…」そんな方でも大丈夫。未経験からスタートした先輩たちが多数活躍中です!
☆ALSOKの介護はここが違います!☆
■「未経験からでも“自信”が持てるまでサポート」
・入社後に初任者研修の資格取得支援制度あり
・介護支援専門員や介護福祉士の資格取得祝い金あり
・先輩によるOJT研修で丁寧に指導
・eラーニングなど充実した研修制度
・半年に1回の面談で悩みや不安をフォロー
→「やってみたい」という気持ちがあれば、しっかり成長できます。
■「将来の可能性が広がる職場」
現場スタッフからスタートし、
・ケアマネジャー
・管理職(リーダー・所長)
・本部職(教育・運営など)
→自分の理想のキャリアを描きながら長く働けます。
★あなたの一歩を応援します
「人の役に立つ仕事がしたい」
「安定した環境で長く働きたい」
そんな想いがあれば、経験や資格は問いません。
ALSOK介護で、新しい自分に出会いませんか?
あなたのご応募をお待ちしています!
職員の声
採用担当者の声
求職者の皆さま この度はALSOK介護の求人に興味を持って頂きありがとうございます。人財採用部の大野と申します。
弊社は大手警備会社ALSOKグループの一員として、高齢者の皆さまが自分らしく暮らしていけるように、様々な介護サービスを提供しております。
介護業界で勤務経験のある方、これから介護業務にチャレンジしたい方、弊社はキャリアや年齢に関わらずチャレンジできる環境がございます。
少しでもご興味を持って頂きましたら是非ご応募をお願いいたします。
先ずは「詳しい話を聞きたい」というご希望も大歓迎です。
お気軽にご相談ください。 ご連絡お待ちしています。
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給与
月給制:258,400円〜320,000円
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アクセス
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※訪問サービスは、
基本ご自宅からの直行・直帰です。
移動手段は自転車・バイクが基本です。
一部車での訪問が可能な場合があります。
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よくある質問
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埼玉県はどんなところ?
埼玉県はベッドタウンとしても人気の高いエリアです。大宮や浦和など商業施設が充実しているエリアも多く、生活利便性が高い一方で、秩父や長瀞など自然豊かな観光地もあります。鉄道網も発達しており、東京方面への通勤・通学もスムーズに行えます。暮らしやすさと自然のバランスがとれた地域です。 教育施設や医療機関も整っており、子育て世代にとっても安心できる地域といえます。
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埼玉県の介護求人数はどのぐらいありますか?
現在埼玉県の介護求人は919件が掲載中です。
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求人あるあるに登録されている埼玉県の施設数はどのくらいありますか?
現在求人あるあるには
特別養護老人ホーム:15件
老人保健施設:7件
デイサービス:58件
介護付き有料老人ホーム:293件
住宅型有料老人ホーム:11件
グループホーム:327件
が登録されています。 -
埼玉県の介護求人ではどのような条件が人気ですか?
埼玉県の介護求人では残業なし、オープニング、社宅・寮あり、資格取得サポートなどの条件の求人が人気です。
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埼玉県の介護求人倍率は?
令和元年4月時点の埼玉県の介護職の有効求人倍率は4.42倍です。
全国平均が3.80倍であることから、埼玉県の介護職の有効求人倍率は平均よりも高いことが分かります。 -
埼玉県の介護求人の給料・相場はどのくらいですか?
令和4年賃金構造基本統計調査によると、埼玉県の介護職の平均月収は27万6000円です。
介護職の平均年収は377万3900円です。 -
埼玉県の介護事業所数はどのくらいですか?
令和3年5月時点の埼玉県の介護事業所数は7405件です。
その内、特別養護老人ホームは497件、老人保健施設は179件、デイサービスは2238件、有料老人ホームは1036件、グループホームは994件です。 -
埼玉県の介護関連取り組みは?
介護士として働きながらキャリアアップを目指している人向けに、補助金として介護福祉士の資格取得費用の一部を支給する等があります。
埼玉に居住していなくても、埼玉県内の施設に勤務する介護士になれば手厚いサポートを受けることができます!
~~埼玉県にある介護職の資格支援~~
*介護職員初任者研修補助金
出典:https://www.pref.saitama.lg.jp/a0603/kakuhosokushinjigyou.html
*国家資格「介護福祉士」取得のための各種制度
出典:https://www.pref.saitama.lg.jp/a0603/kaigo-net/shikakushutoku/1.html
無資格でも介護職として働くことは可能です。
ですが、他の業界に比べて平均給与が高くない介護業界のため、スタートからきちんと収入を得るためには資格を持っておくと安心です☆彡
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