株式会社ケア21
更新日:2026年04月12日
- 給与
月給制:309,700円〜
- 職種
管理職/管理職候補
- 雇用形態
正社員
- アクセス
JR山陽本線・伯備線「倉敷」駅から徒歩約16分
- 希望条件
-
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 各種保険完備
- 研修制度あり
- 制服貸与
- ブランク歓迎
- シニア活躍中
仕事情報
おすすめポイント
●会社紹介
ケア21は、日本全国に展開している
東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。
「100年続くいい会社」をスローガンに、
安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、
戻りたくなるあたたかい職場です。
友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎
●安心の入社時研修
ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。
また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員の成長をサポートしています。
勤務地
岡山県倉敷市川入815-5
アクセス
JR山陽本線・伯備線「倉敷」駅から徒歩約16分
職種
管理職/管理職候補
雇用形態
正社員
施設形態
訪問介護
給与
月給制:309,700円〜
給与詳細
月給30万9,700円
■基本給 175,000円
・ケア手当 10,000円
・特定処遇加算 69,600円
・外勤手当 45,000円
(固定残業代24時間分として ※超過分は別途支給)
・業態手当 5,100円
・地域手当 5,000円
賞与
■賞与(年2回)
■勤続賞与あり
応募資格
■必要資格
・介護福祉士
■必要経験
・実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)
仕事内容
当社の訪問介護事業所にまずは副主任として入社いただきます。
訪問介護のサービス提供やサービス提供責任者としての事務的な
お仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少
しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理
者として、事業所の運営をお任せします。
47166
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
*1ヶ月単位の変形労働時間制
(例:30日-171時間,31日-177時間)
★効率の良い,メリハリをつけた勤務が可能です。
調整で早上がりも可能です。
休日
■シフト制(月8~9日休)
※希望休制度あり
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・夏期,冬期休暇(計7日)
・産前産後休暇
・育児,介護休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
※年間休日111日
待遇・福利厚生
・昇給あり(年1回/4月)
・賞与あり(人事考課・業績による)
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・制服貸与
・前払退職金制度(勤続1年以上)
・組合制度(共済制度)
・持株会制度
・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
・定年制撤廃
■組合制度
・祝い金&見舞金
・任意加入共済
・映画割引
・提携ホテルの割引
・グルメ・ショッピング
・レジャー施設割引
・旅行優待サービスあり
■グループ団体傷害保険(割引率85%)
選考プロセス
■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き
受動喫煙
敷地内禁煙(喫煙場所あり)
試用期間
試用期間:3ヶ月(同条件)
雇用期間の定め
なし
就業場所の変更範囲
法人の定める就業場所
業務の変更範囲
法人の定める業務
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